의약품 B2B 거래 플랫폼 - 약올려를 운영중인 룩인사이트에서 창업가 DNA를 지닌 개발 리더를 찾습니다. 2022년 10월 서비스 정식 출시 후 2023년 1월 Sparklabs batch program에 선정되어, 10개월만에 GMV, Sales 등의 핵심 KPI가 10배 성장하였습니다. 현재 창업도약패키지 정부지원사업 과제 수행 중이며, 10월 TIPs에 추천된 상태입니다. 또한 Pre-series A 10억 규모 투자 라운드를 오픈하였습니다. 국내 1등 제약사 출신 CEO와 서울대 약대 출신 CFO, 그리고 서비스 기획 매니저로 구성되었지만, 아쉽게도 개발 core member가 필요한 상황입니다. - core member는 근로자가 아닌 경영자 포지션입니다. - 코딩 실력만을 요하는 것이 아닙니다. (서비스 기획 인사이트가 필수적입니다.) - 비즈니스에 대한 이해가 필요합니다. (대표자를 대신하여 IR 발표가 가능해야합니다.) - 스타트업에 대한 지식이 필요합니다. (우리의 BM은 누구의 어떤 문제를 해결하는가? HOOK, Customer development, PMF, 가설/실험/검증 정의) - 스타트업의 core member는 마치 어린 자녀를 둔 부모와 같다고 생각합니다. 언제든 emergency가 발생할수 있으며, 문제에 봉착할때마다 solution을 찾을때까지 머리를 맞대야하니까요. [더 자세한 연혁을 보려면 룩인사이트 홈페이지를 방문해주세요~] 2020년 건강보험심사평가원 창업 아이디어 공모전 수상 2021년 강원창조경제혁신센터 보육기업 선정 2022년 스파크랩 배치 20기 선정 2022년 IBK창공 마포 10기 선정 2023년 한국보건산업진흥원 창업도약패키지 선정

• 개발 리딩 • 신규 기능 개발 및 플랫폼 유지보수 리딩 • 외주업체와 협업 리딩

[필수] • 경험 : 최소 3인 이상 프로젝트 개발 리더 유경험자 • 경험 : 플랫폼 개발 경험자 • 스킬 : PG 연동, API 연동, node.js vue.js 개발 가능자 [선택] • 관련 전공 • sqld, sqlp 자격증 소지자 • openCV, OCR, 딥러닝, 머신러닝 등 이미지처리 개발 경험자

• 시리즈A 투자 라운드 이상 플랫폼 스타트업 근무 경력자

[채용절차] 서류전형 > 비대면 인터뷰 (20분 소요) > 대면 면접 (교통비 지급) > 최종 합격, 스톱옵션 및 연봉 협상 (아래 복지 및 혜택 참조) [참고사항] 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우 합격이 최소될 수 있습니다. 위 채용절차는 상황에 따라 변동될 수 있습니다.

스타트업은 적은 비용으로 단기간에 가시적인 성과를 만들어야합니다. 네! 솔직히 말씀드리면, 중견기업 대기업 같은 복지는 어렵습니다. 함께 만든 기업가치를 통한 EXIT 보상을 약속합니다. 현재 연봉 8천만원일 경우 5년간 소득 4억원 VS 5년 후 지분 가치 40억원에 맞춘 지분과 급여를 책정합니다. (단 지분은 최대 10% 상한이며, 현재 기업가치는 연봉 협상 시 알려드립니다.)

서울 강남구 테헤란로 415 2F, 스파크플러스 선릉점 (공유오피스)